53、我终于明白，自己还不够成熟，我真的需要改变。
柔顺短发，正面轮廓修剪突出层次与凌乱。
随着高等职业教育的深入发展，高职院校之间的竞争日趋激烈，为争取在同类院校中树立品牌，获得较大的竞争优势，各高职院校越来越认识到人才是重要的战略资源。教师是高职院校教学和科研的主力*，充分调动教师的积极性、主动性和创造性，最大限度地发掘人力资源的潜能，已成为各高等职业院校的共识。而建设师资队伍的一个重要部分就是绩效考核。因此，完善绩效考核管理、提高绩效成为高职院校人力资源工作的重点。